團(tuán)建顧名思義就是團(tuán)隊(duì)建設(shè)，可以包含團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)或團(tuán)隊(duì)福利建設(shè)等等，無論是初建團(tuán)隊(duì)，還是成型團(tuán)隊(duì)，想要打造戰(zhàn)無不勝的艦隊(duì)，一定離不開團(tuán)隊(duì)建設(shè)！團(tuán)建的作用和意義1.增進(jìn)彼此了解和團(tuán)隊(duì)凝聚力團(tuán)建作用和意義其實(shí)就是增進(jìn)員工之間的溝通交流和企業(yè)融入感，我們知道新加入的同事會(huì)和老同事或領(lǐng)導(dǎo)之間比較生疏，往往一次團(tuán)建或許就能讓大家快速的建立感情，部門與部門之間平時(shí)交流少，合作不順利有矛盾時(shí)，可以做破冰和互動(dòng)游戲，在團(tuán)建的過程中了解對方的工作內(nèi)容和工作性質(zhì)！當(dāng)有矛盾出現(xiàn)時(shí)，其他隊(duì)員會(huì)想法協(xié)調(diào)。隊(duì)員也會(huì)因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的利益而放棄或者暫時(shí)放緩個(gè)人的矛盾，以大局為重。多次共同面對一些難題后，隊(duì)員之間會(huì)更加默契，同甘共苦還能讓隊(duì)員之間相互關(guān)心和體諒，增進(jìn)隊(duì)員之間的感情。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和團(tuán)體協(xié)作的精神。 對于企業(yè)來說，團(tuán)建活動(dòng)是企業(yè)情感管理的重要內(nèi)容，體現(xiàn)了企業(yè)對員工的關(guān)懷。南通室內(nèi)團(tuán)建聯(lián)系方式

    當(dāng)企業(yè)選擇拓展類型的團(tuán)建活動(dòng)時(shí)，應(yīng)該選擇一家專業(yè)的、規(guī)范的拓展公司。目前拓展類的培訓(xùn)公司較多，魚目混珠，只有專業(yè)規(guī)范的拓展公司才能保證拓展的效果，這需要備好功課，對所在城市的團(tuán)建行業(yè)有一個(gè)深入的了解，找尋一家行業(yè)口碑好的拓展公司，同時(shí)選擇拓展培訓(xùn)的項(xiàng)目時(shí)，需要選擇創(chuàng)新的拓展項(xiàng)目，如果采用爛市的老一套，沒有新鮮感，團(tuán)建活動(dòng)容易變成招人反感的活動(dòng)。從事企業(yè)團(tuán)建管理的人員多為HR人力資源或是行政管理人員，團(tuán)建效果好壞與他們密切相關(guān)。企業(yè)團(tuán)建是一個(gè)系統(tǒng)的、持續(xù)的工作，是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，較有實(shí)力的公司會(huì)有專門的部門和專職人員從事此項(xiàng)工作，國企的團(tuán)建通常是由企業(yè)的工會(huì)組織負(fù)責(zé)。很多小微企業(yè)隨著經(jīng)營發(fā)展的需要，應(yīng)注重逐步形成自己的企業(yè)文化體系，把企業(yè)團(tuán)建納入文化建設(shè)的工作范圍，不斷提升HR們的企業(yè)文化建設(shè)的能力，HR們也要不斷自我學(xué)習(xí)提升，只有深入了解自己公司的企業(yè)文化，才能把團(tuán)建組織好、管理好，確保團(tuán)建的效果，為企業(yè)經(jīng)營提供有力的支撐和保證。 南通單位團(tuán)建什么價(jià)格公司團(tuán)建活動(dòng)開場很贊，到結(jié)束卻沒能達(dá)成期待的效果，那是因?yàn)樯倭艘粋€(gè)關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，就是總結(jié)和展望。

    在做戶外團(tuán)建安全管理之前，讓我們先來明確一下戶外運(yùn)動(dòng)的定義。戶外運(yùn)動(dòng)是一組以自然環(huán)境為場地的，帶有探險(xiǎn)性質(zhì)和體驗(yàn)探險(xiǎn)的體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目群。我們通常按運(yùn)動(dòng)場地對戶外運(yùn)動(dòng)進(jìn)行分類，包括：◎山地項(xiàng)目：徒步、野營、溯溪、登山、攀巖、攀冰、探洞、滑雪、山地自行車等；◎空中項(xiàng)目：滑翔傘（有動(dòng)力、無動(dòng)力）、熱氣球、跳傘等；◎水上項(xiàng)目：漂流、激流皮劃艇、潛水等；綜合項(xiàng)目：定向越野、野外生存、野外拓展、戶外（越野）挑戰(zhàn)賽等。不同的戶外項(xiàng)目面對的情況不一樣，需要準(zhǔn)備的東西也不一樣，但是有一個(gè)前提是一樣的，那就是安全?；谶@一點(diǎn)所有的戶外項(xiàng)目都應(yīng)該注意一下幾個(gè)板塊。一場安全的戶外團(tuán)建，考驗(yàn)著行政方方面面的組織能力。但我們相信這一定不會(huì)難倒組織過更多大型活動(dòng)的你！

    組建團(tuán)隊(duì)的基本條件：1、樹立正確的團(tuán)隊(duì)理念。正確的團(tuán)隊(duì)理念包含凝聚力、誠實(shí)正直、眼光長遠(yuǎn)、承諾價(jià)值創(chuàng)造等使團(tuán)隊(duì)成員在一個(gè)命運(yùn)共同體中享收益，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。2、確立團(tuán)隊(duì)發(fā)展目標(biāo)。目標(biāo)是有效的激勵(lì)因素，是團(tuán)隊(duì)克服困難、取得勝利的動(dòng)力。如果一個(gè)人看清了團(tuán)隊(duì)的未來發(fā)展目標(biāo)，并認(rèn)為隨著團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，自己可以從中分享很多利益，就不會(huì)出現(xiàn)上文第二點(diǎn)中出現(xiàn)的糟糕現(xiàn)象。3、建立責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一的團(tuán)隊(duì)管理機(jī)制。在團(tuán)隊(duì)運(yùn)行過程中，團(tuán)隊(duì)要確定誰適合于從事何種關(guān)鍵任務(wù)，以及誰對關(guān)鍵任務(wù)承擔(dān)什么責(zé)任，以使權(quán)責(zé)清晰，延續(xù)交叉。認(rèn)真研究和設(shè)計(jì)整個(gè)企業(yè)生命周期的薪酬體系，使其具有吸引力，薪酬水平雖貢獻(xiàn)水平的變化而變化，單不受人員增加的限制，即能夠保證按貢獻(xiàn)付酬和不因人員增加而降低薪酬水平。 目前團(tuán)建拓展培訓(xùn)行業(yè)也在不斷發(fā)展和升級中，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是起初的場地拓展了。

    當(dāng)您在戶外時(shí)，腳踩到巖石，樹根或其他物體上并不少見。這可能會(huì)使您的腳感到痛苦甚至危險(xiǎn)，尤其是如果您沒有穿正確的鞋。這是因?yàn)槟趹敉馐褂玫男有枰獜那皞?cè)和后側(cè)保護(hù)雙腳。這樣一來，您的腳趾和腳踝都將變得安全。這就是為什么我們總是建議您遠(yuǎn)足時(shí)穿封閉的鞋子的原因！在下一段中，我們將討論性，這是在考慮戶外活動(dòng)安全性時(shí)要考慮的另一重要事項(xiàng)。當(dāng)穿過荒野地區(qū)，你的登山鞋可以幫助你掌握這一挑戰(zhàn)沒有危險(xiǎn)跌倒或受傷。為此，鞋底的穩(wěn)定性和抓地力必須良好。嘗試找到舒適和穩(wěn)定的遠(yuǎn)足鞋。走路時(shí)，應(yīng)該感覺到它們可以減輕體重。由于經(jīng)常在遠(yuǎn)足時(shí)，您會(huì)背著沉重的背包，所以比較好在商店的靴子上穿一些背負(fù)重量的衣服。在不同的表面上跳躍，移動(dòng)和行走，以找到適合您的表面。關(guān)于您的戶外鞋，重要的也許是它們需要適合干燥，潮濕，多巖石和泥濘的地形。在遠(yuǎn)足期間，您可能需要穿過水坑，小溪，小河或濕地地區(qū)，而對于身體的其余部分，腳來說，保持干燥至關(guān)重要。嘗試找到一雙帶某種防水膜的雙腳，讓您的腳呼吸，同時(shí)阻止水進(jìn)入。由于缺乏透氣性，建議不要在遠(yuǎn)足時(shí)穿雪靴或橡膠靴。 一般的團(tuán)建采用小團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，面對未知的游戲，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的決策，討論，實(shí)施，每個(gè)人都會(huì)找到自己的角色。南通企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)

為什么團(tuán)建活動(dòng)舉辦了很多次，效果都不理想，團(tuán)隊(duì)成員也不領(lǐng)情，究其原因是因?yàn)闆]有創(chuàng)意。南通室內(nèi)團(tuán)建聯(lián)系方式

    相信很多人都聽過“團(tuán)建”這個(gè)詞，起初它不叫團(tuán)建，而是團(tuán)隊(duì)建設(shè);團(tuán)隊(duì)自然代指公司。是指為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)績效及產(chǎn)出比較大化而進(jìn)行的一系列結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及人員激勵(lì)等團(tuán)隊(duì)優(yōu)化行為，所以它更多針對的是一個(gè)團(tuán)體而非個(gè)體或者某一個(gè)人。團(tuán)建分類：1.團(tuán)建拓展類：主打團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和內(nèi)容亮點(diǎn);(專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化)2.公司定制類：主打量身定制項(xiàng)目類型和旅行特色路線;(定制服務(wù)化)3.企業(yè)策劃類：主打活動(dòng)形式和主題會(huì)務(wù)流程;(會(huì)務(wù)流程化)4.趣味拓展類：主打創(chuàng)意點(diǎn)子和游玩樂趣;(趣味和享受)。團(tuán)建本就是新興業(yè)，其主要針對團(tuán)體類外出活動(dòng)策劃旅行和拓展訓(xùn)練，既可以說是人力資源的外在表現(xiàn)形式，又可以說是行政管理的內(nèi)在邏輯運(yùn)維。主要幫團(tuán)體解決團(tuán)隊(duì)短解決和調(diào)整并發(fā)揮更大的團(tuán)隊(duì)效應(yīng)，包括但不限于公司團(tuán)建，戶外拓展，定制旅行，企業(yè)會(huì)務(wù)等。內(nèi)容創(chuàng)新是活動(dòng)的靈魂，也是優(yōu)于同業(yè)的秘籍。客戶選擇一個(gè)活動(dòng)，一個(gè)項(xiàng)目，已經(jīng)不再考慮單純體驗(yàn)，客戶領(lǐng)導(dǎo)也不再會(huì)為簡單的吃喝玩樂買單，更加注重團(tuán)隊(duì)深刻體驗(yàn)，活動(dòng)記憶。因此，每一次活動(dòng)只要能解決客戶的需求記憶點(diǎn)或團(tuán)隊(duì)建設(shè)需求，并堅(jiān)持在路線、內(nèi)容、餐飲、住宿不斷優(yōu)化和進(jìn)步，活動(dòng)就可以持續(xù)轉(zhuǎn)化;活動(dòng)策劃過程不僅是行程聯(lián)。 南通室內(nèi)團(tuán)建聯(lián)系方式

南京合心力企業(yè)管理咨詢有限公司致力于教育培訓(xùn)，是一家服務(wù)型公司。公司自成立以來，以質(zhì)量為發(fā)展，讓匠心彌散在每個(gè)細(xì)節(jié)，公司旗下拓展訓(xùn)練，企業(yè)團(tuán)建黨建，企業(yè)新員工入職培訓(xùn)，企業(yè)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)深受客戶的喜愛。公司注重以質(zhì)量為中心，以服務(wù)為理念，秉持誠信為本的理念，打造教育培訓(xùn)良好品牌。合心力團(tuán)建秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實(shí)”的經(jīng)營理念，全力打造公司的重點(diǎn)競爭力。