**文職管理、專業(yè)技術(shù)崗**文職管理/專業(yè)技術(shù)崗一崗位職責(zé)管理崗擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或者管理任務(wù)的工作崗位。主要包含三種:①參謀:屬于參謀部門內(nèi)的崗位，負(fù)責(zé)**動員相關(guān)工作;②干事:主要是在***機(jī)關(guān)內(nèi)部設(shè)置，負(fù)責(zé)組織、黨建、宣傳、干部、保衛(wèi)、秘書等工作;③助理員:主要是后勤與裝備部門工作，負(fù)責(zé)后勤保障、服裝發(fā)放等工作。管理崗位等級由高到低設(shè)置9個等級，即部級副職、局級正職、局級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。技術(shù)崗從事專業(yè)技術(shù)和專業(yè)技能工作，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)、專業(yè)技能水平和能力要求的工作崗位。主要包含(涉及護(hù)理、會計(jì)、經(jīng)濟(jì)等13類45個不同的專業(yè)):①醫(yī)療:主要是醫(yī)療救治;②護(hù)理:工作內(nèi)容與護(hù)士工作類似;③工程:主要從事電腦維護(hù)、電腦信息化、通信屬于工程,裝備維修、保養(yǎng)等;④教師:主要在***院校承擔(dān)教學(xué)工作;⑤科研:主要擔(dān)任院校研究人員;⑥會計(jì):主要從事財(cái)務(wù)工作。專業(yè)技術(shù)崗位共分為高級、中級、初級崗位,由高到低設(shè)一級至十三級。衡水阜城縣政府專職消防員招聘條件？饒陽提供職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類人才公告（二）基礎(chǔ)測評：占比50%通過本人提交的材料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)測算分值，按百分制折合成績。測評要素包括：學(xué)歷、職稱兩個考核項(xiàng)目。詳見《衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘臨床醫(yī)學(xué)類人才基礎(chǔ)測評打分表》（附件）。根據(jù)基礎(chǔ)測評分?jǐn)?shù)和招聘計(jì)劃，分崗位按2：1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位基礎(chǔ)測評分?jǐn)?shù)并列的都進(jìn)入面試人選。符合條件考生達(dá)不到2:1比例的，全部進(jìn)入面試。（三）面試測評：占比50%通過結(jié)構(gòu)化面試測評方式進(jìn)行，滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。測評要素包括：專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析、邏輯判斷、言語溝通、情緒控制、實(shí)操能力、儀態(tài)儀表等考核項(xiàng)目。測評成績按百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排，報(bào)考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因考生人數(shù)較多無法分在同組、同場的，根據(jù)基礎(chǔ)測評的分?jǐn)?shù)排名順序，成績相同的按電腦自動生成順序排列，采取蛇型分組法分組，并將考生合理均分到每個面試小組。阜城推廣職業(yè)培訓(xùn)哪個好山東檢修所招聘待遇怎么樣？

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告（五）面試。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個比較高分和一個比較低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。成績保留小數(shù)點(diǎn)后一位。面試成績滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試結(jié)束后，當(dāng)場公布成績并在考點(diǎn)外張榜公布。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排，報(bào)考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)筆試總成績的排名順序(筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個面試小組，綜合考試成績按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定。考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社?？?、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明參加面試。每場面試前，考生抽簽決定面試順序?？忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報(bào)自己的組別和抽簽號，不得報(bào)姓名?？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績。考生綜合考試成績計(jì)算公式為：綜合考試成績=筆試成績＋面試成績。

國網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）（四）符合下列條件的，同等條件下優(yōu)先給予考試資格：1.在校期間成績優(yōu)異，綜合素質(zhì)高，獲得校級及以上三好學(xué)生、***學(xué)生干部等稱號。2.取得相應(yīng)專業(yè)的國家職業(yè)資格證書。3.取得全國計(jì)算機(jī)等級考試三級及以上等級合格證書。4.本科生全國大學(xué)英語四級考試成績在425分及以上，研究生全國大學(xué)英語六級考試成績在425分及以上。5.***志愿應(yīng)聘我公司的畢業(yè)生。五、***批招聘安排（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名自招聘公告發(fā)布之日起，符合招聘范圍和招聘條件的應(yīng)聘畢業(yè)生通過國家電網(wǎng)有限公司人力資源招聘平臺報(bào)名，其他報(bào)名方式無效。報(bào)名截止時間為2022年11月25日，屆時報(bào)名系統(tǒng)將自動關(guān)閉。國家綜合性消防員招聘什么時候面試？

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告（二）打印《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘考生完成網(wǎng)上報(bào)名審核繳費(fèi)后，由考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。準(zhǔn)考證打印時間在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行發(fā)布，請考生及時關(guān)注。（三）筆試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試具體考試時間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？忌毰宕麽t(yī)用口罩，持二代居民身份證或社保卡、《筆試準(zhǔn)考證》、《**防控個人健康信息承諾書》、出示“河北健康綠碼”、行程碼以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,測量體溫正常后，方能進(jìn)入考場。開考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場，筆試為閉卷考試，考試結(jié)束前不得交卷退場，且嚴(yán)禁將試卷、答題卡、草稿紙等非個人物品帶出場外?？忌鷮€人健康狀況填報(bào)實(shí)行承諾制，承諾填報(bào)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，凡隱瞞、漏報(bào)、謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等**防控重點(diǎn)信息的，記入事業(yè)單位考試誠信檔案，并依規(guī)依紀(jì)依法處理。有關(guān)**防控工作要求，按照《衡水市桃城區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員考生防疫與安全須知》（見附件）執(zhí)行,請考生詳細(xì)閱讀。 衡水政府專職消防員招聘條件？景縣提供職業(yè)培訓(xùn)資格

景縣招聘208名事業(yè)人員什么時候截止報(bào)名？饒陽提供職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃

石家莊電廠招聘電廠技術(shù)員（儀表、電氣、機(jī)械、運(yùn)行）任職資格：中專及以上學(xué)歷，機(jī)電、電氣、自動化、計(jì)算機(jī)、儀表等相關(guān)專業(yè)。身體健康，年齡在22-35歲。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，若無工作經(jīng)驗(yàn)者可以提供培訓(xùn)機(jī)會；崗位描述：一、機(jī)械（機(jī)務(wù)）崗位技術(shù)員職位描述：1.負(fù)責(zé)發(fā)電廠制水系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備維護(hù)檢修，如相關(guān)的管道、閥門、水泵、空壓機(jī)、轉(zhuǎn)機(jī)設(shè)備等的維護(hù)檢修。二、電氣崗位技術(shù)員職位描述：1.熟悉發(fā)電廠電氣原理、性能、特點(diǎn)；2.掌握電氣設(shè)備控制保護(hù)，繼電保護(hù)，MCC，配電盤柜設(shè)備檢修。三、儀表崗位技術(shù)員職位描述：1.懂得儀器儀表基礎(chǔ)知識。2.熟悉電廠熱控儀表（壓力、溫度、流量、液位、DCS系統(tǒng)）或化學(xué)分析儀表（PH表、電導(dǎo)率表、硅表、溶氧表、CEMS系統(tǒng)、實(shí)驗(yàn)室儀器等）的原理及性能，能夠**維護(hù)維修。四、工資與待遇：1、按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行繳納五險(xiǎn)，首簽三年，轉(zhuǎn)正綜合工資3300-5000元，公司提供住宿，工齡工資逐年遞增。技術(shù)崗位，勞動強(qiáng)度低。2、享受探親假、年休假、婚嫁等。3、**提供員工床上用品及勞保用品。4、職業(yè)發(fā)展空間：公司為員工提供公開的晉升平臺，根據(jù)其能力和技術(shù)水平，經(jīng)公司考查后，可晉升為班長、專工、項(xiàng)目經(jīng)理等職位。 饒陽提供職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃

衡水道源人力資源管理咨詢有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中，一直處在一個不斷銳意進(jìn)取，不斷制造創(chuàng)新的市場高度，多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，在河北省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑，成績讓我們喜悅，但不會讓我們止步，殘酷的市場磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志，和諧溫馨的工作環(huán)境，富有營養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新，勇于進(jìn)取的無限潛力，衡水道源供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來，回首過去，我們不會因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績而沾沾自喜，相反的是面對競爭越來越激烈的市場氛圍，我們更要明確自己的不足，做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，要不畏困難，激流勇進(jìn)，以一個更嶄新的精神面貌迎接大家，共同走向輝煌回來！