公司法人變更的申辦流程：帶齊資料到公司注冊地所管轄的工商部門辦理執(zhí)照變更，受理后5-10個工作日后領取新法人的執(zhí)照。帶齊資料到質量監(jiān)督管理局辦理企業(yè)組織機構代碼證變更，受理后2-3個工作日后領取。到稅務部門變更登記證，這里涉及到一個股權轉讓的個人所得稅的問題，需要向地稅部門申報和繳納所得到股權的股東的個人所得稅，還有必須出具新股東和法人的新驗資報告。變更公司基本戶，變更公司法人的預留在銀行的印鑒和公司資料。需要準備的證件：營業(yè)執(zhí)照正副本原件；新舊法人身份證復印件；公章；新法人簡歷一份、以及新法人簽字；原公司章程；稅務登記證正副本；代碼證正副本。變更公司名稱，首先需要做工商變更，需重新核名，提交變更申請。江干區(qū)經(jīng)營地址變更收費

營業(yè)執(zhí)照地址變更流程是什么：網(wǎng)上預約登記工商變更信息；通過后，預約工商提交材料時間；按照指定的時間到工商局遞交材料；按照指定時間領取營業(yè)執(zhí)照；辦理稅務登記證變更；辦理組織機構代碼證變更；辦理銀行開戶許可證變更。營業(yè)執(zhí)照變更地址，通常分兩種，一種是同區(qū)變更，一種是跨區(qū)變更。同區(qū)跨區(qū)變更比較簡單容易，跨區(qū)變更地址的話，工商這一塊時間兩周就辦完了，稅務這一塊的話就相對比較繁瑣了，周期在三到六個月才能做完。雖然營業(yè)執(zhí)照上面很重要的是寫明的經(jīng)營范圍，但對地址的變更也是受到嚴格要求的，這主要就是需要按照規(guī)定的流程來進行變更。上城區(qū)公司股東變更服務電話公司變更名稱申請材料：法律、行政法規(guī)規(guī)定變更名稱必須報經(jīng)有關部門批準的，提交有關部門的批準文件。

公司變更是股份公司改組。改組的內(nèi)容包括公司業(yè)務職能的改變和組織上的分立與合并。公司業(yè)務職能的改變具體表現(xiàn)在公司創(chuàng)建的宗旨、經(jīng)營范圍與經(jīng)營方向、產(chǎn)品類別與規(guī)格等項目的變化上。公司變更必須按國家制定的法定程序進行。公司必須首先提交變更報告書，包括變更的目的及變更的具體內(nèi)容，經(jīng)股東大會審批、備案，再向工商行政管理部門辦理變更登記，否則被視為違法。公司發(fā)生分立或合并以后，無論是繼續(xù)存在的存續(xù)公司，還是合并以后的新設公司，都會發(fā)生業(yè)務職能的變更，都需要變更公司章程。業(yè)務職能變更和公司組織變更是同一變更過程的兩個方面。

公司名稱變更之后要：1、首先需要變更社保登記證。帶上新的營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證、法人身份證等原件和復印件和舊的社保登記證，填寫變更單位信息表，到社保開戶窗口做變更，打印新的社保登記證;然后去醫(yī)療窗口做變更。2、根據(jù)現(xiàn)行《商標法》四十一條規(guī)定：“注冊商標變更注冊人的名義、地址或者其他注冊事項的，應當提出變更申請。”3、按照法律規(guī)定，變更后的公司要看法人是否更換，還有公司的經(jīng)營范圍有沒有變換，如果光光是變更了公司名稱，那么變更后的公司仍然要承擔債權債務。一般變更公司名稱所需材料有：如果是委托他人辦理的，還需要提交企業(yè)申請登記委托書。

同步變更信息；審核通過領取新的營業(yè)執(zhí)照后，企業(yè)法人還應至稅務部門同步公司信息，以防因經(jīng)營范圍變更導致開票受限。另外還需至相應的質量技術監(jiān)督部門申辦組織機構代碼。變更經(jīng)營范圍注意事項：新增項目如果是公司主營項目的話，應將之填在經(jīng)營范圍的項；部分行業(yè)對公司注冊資本有很低限額規(guī)定，需注意查看新增行業(yè)是否需要增資；注意查看增加的經(jīng)營項目是否涉及相關許可證，若涉及則需要到相關部門辦理審批手續(xù)；經(jīng)營范圍變更成功后要及時到稅務局備案。超范圍經(jīng)營的后果：若企業(yè)未及時變更經(jīng)營范圍，而直接超范圍經(jīng)營，將會受到相關處罰。輕者沒收違法所得，并處以罰款；重則吊銷營業(yè)執(zhí)照；若涉嫌違法操作，還將承擔相應的法律責任。公司名稱變更注意事項：如果企業(yè)組織保持完好，更名后也不必重建企業(yè)文化。江干區(qū)企業(yè)股權變更靠譜代辦

經(jīng)營范圍變更成功后要及時到稅務局備案。江干區(qū)經(jīng)營地址變更收費

公司名稱變更的影響：1、戰(zhàn)略規(guī)劃問題。當公司承受變更名稱所造成的影響時，應當重新審視當前以及之前預定的戰(zhàn)略規(guī)劃。做好戰(zhàn)略部署工作，以免公司在更名后陷入戰(zhàn)略不明確陷入迷茫。2、公司文化等問題。公司文化的建立是一個相對比較漫長的過程，如果公司組織結構保持完整，那也不會因為變更名稱而徹底重建。但是，公司文化中很重要的的一部分-形象識別系統(tǒng)在公司更名后會被大量替。所以在公司更名之前，要提前考慮到這些問題，更名要遵循公司未來長期發(fā)展方向進行預測。另外，公司精神是公司文化的中心重要部分，即使新更名的的公司文化對其會有取舍，也應明確地做為日后重建公司文化的基礎，以免出現(xiàn)公司文化斷裂的問題。另外，維護公司精神也有助于更名后員工對公司文化的認同感歸屬感，有助于增強員工的自信心。有利于公司更好的發(fā)展。江干區(qū)經(jīng)營地址變更收費