導(dǎo)致NBCU驗廠不通過的問題 一、黑旗問題： 1.雇傭童工或未成年工 2.存在強(qiáng)迫勞動、限制離職等嚴(yán)重侵犯員工權(quán)益的行為。 3.嚴(yán)重工時違規(guī)：工作時間嚴(yán)重超時，且未支付合法的加班工資。 4.嚴(yán)重安全隱患：工廠存在嚴(yán)重的安全隱患，如消防設(shè)施不完善，缺少消防警鈴等報警系統(tǒng)，或緊急出口大面積堵塞、全部上鎖等，可能危及員工生命安全。 5.嚴(yán)重環(huán)境污染：環(huán)境污染嚴(yán)重，未采取有效的廢水、廢氣、固體廢棄物處理措施，違反環(huán)保法律法規(guī)，對周邊環(huán)境造成重大損害。 二、紅旗問題： 1.工資支付違規(guī)：工資支付不符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，存在拖欠或克扣工資的情況，加班工資計算錯誤或未足額支付。 2.工時超標(biāo)：工作時間超過法定標(biāo)準(zhǔn)，但未達(dá)到黑旗問題的嚴(yán)重程度，如每月加班時間超過規(guī)定時長。 3.一般安全隱患：工廠存在一定的安全隱患，如部分消防設(shè)備老化未及時更換、應(yīng)急燈存在故障、化學(xué)品未按要求使用或違規(guī)存放等，但尚未構(gòu)成嚴(yán)重危險。 4.環(huán)保措施不完善：環(huán)保措施不完善，如廢水處理設(shè)施運行不正常、廢氣排放未達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、固體廢棄物未分類存放等，但尚未造成嚴(yán)重的環(huán)境污染。 5.供應(yīng)鏈管理問題：供應(yīng)商未通過 NBCU 驗廠或存在其他合規(guī)性問題，導(dǎo)致原材料采購等環(huán)節(jié)存在風(fēng)險。NBCU驗廠審核豁免相關(guān)要點。常州企業(yè)如何應(yīng)對NBCU驗廠

NBCU驗廠結(jié)果的等級劃分 1.黑旗（Black Flag）：表示工廠存在嚴(yán)重違規(guī)行為。一旦出現(xiàn)黑旗情況，工廠將被直接取消合作資格，無法繼續(xù)為 NBCU 或其相關(guān)客戶提供產(chǎn)品或服務(wù)。 2.紅旗（Red Flag）：意味著工廠存在需要改善的問題，但問題嚴(yán)重程度低于黑旗。所有紅旗違規(guī)行為必須在審計后 90 天內(nèi)改善或降級，待降級成黃旗后，工廠才可以獲得 NBCU 的生產(chǎn)批準(zhǔn)。紅旗違規(guī)項的有效期通常為 3 個月。 3.黃旗（Yellow Flag）：表示工廠存在需要關(guān)注但相對較輕的問題。工廠必須在下次審核前改進(jìn)所有黃旗違規(guī)行為，其有效期通常為 1 年。余姚工廠如何應(yīng)對NBCU驗廠NBCU驗廠與眾不同，中國供應(yīng)商必須了解。

NBCU環(huán)球驗廠環(huán)境健康方面的審核要點 一、環(huán)境審核要點 1.?環(huán)境管理體系有效性?：工廠需構(gòu)建完善的環(huán)境管理體系，涵蓋環(huán)保政策制定、執(zhí)行程序及持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，確保環(huán)保措施落實到位。 2.?污染防治措施合規(guī)性?：工廠必須采取有效措施處理廢水、廢氣及固體廢棄物，確保污染物排放符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)標(biāo)準(zhǔn)。 3.?環(huán)保法規(guī)遵守情況?：工廠需嚴(yán)格遵守所在國家和地區(qū)的環(huán)保法規(guī)，包括但不限于污染物排放標(biāo)準(zhǔn)、資源利用效率等。 4.?節(jié)能減排實踐?：工廠需積極推廣節(jié)能減排技術(shù)和措施，減少對環(huán)境的影響。 二、健康審核要點 1.?健康安全管理體系有效性?：工廠需建立完善的健康安全管理體系，涵蓋安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案及職業(yè)病防護(hù)措施。 2.?工作環(huán)境安全性?：工廠需提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，確保員工免受工傷和職業(yè)病危害。 3.?職業(yè)健康管理?：工廠需制定職業(yè)病防護(hù)計劃，定期開展職業(yè)健康檢查，并建立員工健康檔案。 4.?應(yīng)急預(yù)案與事故處理?：工廠需制定完善的突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練。

NBCU驗廠的豁免審核怎么申請？ 1.確認(rèn)豁免條件：工廠需持有有效期內(nèi)的特定第三方認(rèn)證報告，如迪士尼 FAMA、沃爾瑪驗廠報告及批準(zhǔn)證書或郵件、ICTI驗廠報告和相關(guān)證書、WCA驗廠報告及相關(guān)整改文件、SEDEX Pillar4驗廠報告及相關(guān)整改文件等。若工廠本身具有類似 NBCU 社會責(zé)任計劃的可信責(zé)任計劃，并愿意公開其社會責(zé)任計劃的各個方面，也可能符合豁免條件。 2.準(zhǔn)備申請材料：通常需要準(zhǔn)備 LMS（被許可人制造商調(diào)查）、豁免申請、近 10 個月內(nèi)的第三方審核報告、顯示所有審核不符合項已得到糾正的證據(jù)照片等。 3.提交申請：聯(lián)系 UBD 社會責(zé)任團(tuán)隊，發(fā)送上述計劃文件等輔助材料，填寫并提交 NBCU 行為守則提供的問卷，同時提交審核清單及 CAP（糾正措施計劃）審核報告樣例。 4.等待評審：豁免申請將由 NBCU 公司 EHS 團(tuán)隊進(jìn)行評審。如果豁免未得到批準(zhǔn)，工廠仍須經(jīng)過 NBCU 審核流程；如果豁免得到批準(zhǔn)，工廠無需經(jīng)過 NBCU 審核流程。 5.后續(xù)注意事項：即使豁免申請獲得批準(zhǔn)，工廠也須接受一年一度的 NBCU 現(xiàn)場抽查。一旦豁免過期，需與 NBCU 品牌發(fā)展部社會責(zé)任團(tuán)隊協(xié)商延長豁免資格，若不滿足延長條件，則須重新經(jīng)過 NBCU 審核流程。NBCU驗廠審核機(jī)構(gòu)的確定方式。

環(huán)球影視NBCU驗廠怎么通過？ 1.提交驗廠申請：供應(yīng)商需向NBC環(huán)球公司提交驗廠申請，申請材料包含公司背景、業(yè)務(wù)范圍等信息。 2.提前準(zhǔn)備文件資料：供應(yīng)商需提前準(zhǔn)備好相關(guān)文件，并確保文件真實、準(zhǔn)確、完整。 3.確?，F(xiàn)場管理符合要求：審核過程可能包括文件審查、實地考察、員工訪談等環(huán)節(jié)，供應(yīng)商需積極配合審核員的工作。 4.?勞工權(quán)益方面?：是否按規(guī)定支付工資、加班是否有合理報酬、工作時間是否符合法規(guī)要求等。 5.?工作條件和安全方面?：查看工廠是否有完善的安全管理制度，員工是否接受過必要的安全培訓(xùn)。 6.?福利制度方面?：查看是否為員工提供了法定福利及其他必要福利；員工有權(quán)每7天休息1天。 7.做好環(huán)境保護(hù)工作：檢查工廠的環(huán)境影響評價報告、環(huán)保監(jiān)測報告等，確保工廠的運營符合環(huán)保法規(guī)，污染物排放達(dá)標(biāo)，對環(huán)境的影響在可控范圍內(nèi)。 8.針對審核結(jié)果進(jìn)行整改：審核結(jié)束后，供應(yīng)商需根據(jù)驗廠報告中的建議改善措施進(jìn)行整改，并向NBC環(huán)球公司提交整改報告。 9.接受定期監(jiān)督審核：NBC環(huán)球公司會定期進(jìn)行監(jiān)督審核，以確保供應(yīng)商持續(xù)符合其社會責(zé)任要求并進(jìn)行必要的改善。供應(yīng)商需積極配合監(jiān)督審核工作，及時提供相關(guān)信息和資料。NBCU驗廠現(xiàn)場布置的方法。馬來西亞凱冠咨詢NBCU驗廠

NBCU環(huán)球影視驗廠接受的審核報告類型。常州企業(yè)如何應(yīng)對NBCU驗廠

NBCU驗廠常見問題有哪些？ 一、勞工權(quán)益問題： 1.工時與工資：超時工作，每周工作時間超過規(guī)定時長且無加班批文；加班工資計算錯誤或不足。 2.強(qiáng)迫勞動 二、環(huán)境與安全問題： 1.消防安全：缺少必要的消防設(shè)施，如消防警鈴等報警系統(tǒng)；未定期進(jìn)行消防演習(xí)，每年少于 2 次。 2.化學(xué)品管理：化學(xué)品沒有按照要求使用，違規(guī)存放，未配備相應(yīng)的防護(hù)和應(yīng)急設(shè)施。 3.環(huán)保合規(guī)：工廠未遵守環(huán)保法規(guī)；未建立完善的廢棄物處理系統(tǒng)；缺少環(huán)境影響評價報告等相關(guān)環(huán)保文件。 4.職業(yè)健康：未給員工提供必要的勞動保護(hù)用品；未定期進(jìn)行員工健康檢查；工作場所通風(fēng)、照明不符合標(biāo)準(zhǔn)。 三、生產(chǎn)與質(zhì)量問題： 1.生產(chǎn)流程：生產(chǎn)流程不規(guī)范，操作步驟沒有明確標(biāo)準(zhǔn)，存在控制不到位的情況，導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定。 2.質(zhì)量控制：質(zhì)量控制體系不健全，缺少必要的質(zhì)量控制措施。 四、管理體系問題： 1.文件記錄：工廠內(nèi)部管理體系不明確，職責(zé)和流程不清晰；文件和記錄缺失或不符合標(biāo)準(zhǔn)要求。 2.透明度與配合度：驗廠過程中工廠不愿意或無法提供所需的文件和信息，存在隱瞞情況，對審核員的提問不配合或回答模糊。常州企業(yè)如何應(yīng)對NBCU驗廠