如果用人單位未按規(guī)定繳納保障金的，會按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定， 由稅務機關(guān)提交財政部門，由財政部門予以警告，責令限期繳納。逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，還應當自欠繳之日起，按日加收5‰的滯納金。滯納金按照保障金入庫預算級次繳入國庫。殘保金是為了保障殘疾人的權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。用人單位遇不可抗力自然災害或其他突發(fā)事件遭受重大直接經(jīng)濟損失的，可以申請減免或者緩繳殘保金。用人單位申請減免或緩繳殘疾人就業(yè)保障金的，應當先行向主管地方稅務機關(guān)所在地的財政部門提出書面申請，由區(qū)財政部門進行審批。殘疾人就業(yè)保障金是為了保障殘疾人的權(quán)益。廣州殘疾人就業(yè)保障金算法

不交殘保金會有什么影響？不繳納殘疾保金會有一些后果：如果不繳納殘疾保金，地方稅務管理人員會通知催促繳納，發(fā)現(xiàn)單位的地方稅申報可能會縮小，單位不能報稅。殘疾人就業(yè)保障基金，簡稱殘疾人保障基金，是指在實施分散、按比例安排殘疾人就業(yè)的地區(qū)，安排殘疾人達不到省、自治區(qū)、直轄市人民部門規(guī)定比例的機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟組織，按照地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按照年度差額和上一年度本地區(qū)職工年平均工資計算繳納殘疾人就業(yè)專項資金。貴陽年殘保金免征條件殘保金減免有什么條件？

殘保金納入地方一般公共預算統(tǒng)籌安排，主要用于支持殘疾人就業(yè)和保障殘疾人生活。支持方向包括：（一）殘疾人職業(yè)培訓、職業(yè)教育和職業(yè)康復支出。（二）殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)提供殘疾人就業(yè)服務和組織職業(yè)技能競賽（含展能活動）支出。補貼用人單位安排殘疾人就業(yè)所需設(shè)施設(shè)備購置、改造和支持性的服務費用。補貼輔助性就業(yè)機構(gòu)建設(shè)和運行費用。（三）殘疾人從事個體經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的經(jīng)營場所租賃、啟動資金、設(shè)施設(shè)備購置補貼和小額貸款貼息。各種形式就業(yè)殘疾人的社會保險繳費補貼和用人單位崗位補貼。扶持農(nóng)村殘疾人從事種植、養(yǎng)殖、手工業(yè)及其他形式生產(chǎn)勞動。（四）獎勵超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位，以及為安排殘疾人就業(yè)做出明顯成績的單位或個人。（五）對從事公益性崗位就業(yè)、輔助性就業(yè)、靈活就業(yè)，收入達不到當?shù)剌^低工資標準、生活確有困難的殘疾人的救濟補助。（六）經(jīng)地方人民相關(guān)部門及其財政部門批準用于促進殘疾人就業(yè)和保障困難殘疾人、重度殘疾人生活等其他支出。

減免或緩繳保障金申報方式：１、網(wǎng)上申報，申報年審：由用人單位登錄“地方網(wǎng)上辦事大廳”進行辦理。點擊“政事公開”→點擊“省殘聯(lián)”→點擊“按比例安排殘疾人就業(yè)年審電子政事系統(tǒng)”→“在線申辦”。申報繳費：由用人單位登錄“地方電子稅務局”進行辦理。２、上門申報，申報年審：由用人單位到所在地的鎮(zhèn)（街道）殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)申報本單位上年安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。市直屬機關(guān)、事業(yè)單位和用人單位到市殘疾人勞動就業(yè)管理辦公室申報。申報繳費：由用人單位到所在地的稅務機關(guān)申報繳納保障金。３、申報信息及報送資料，申報年審：用人單位需要網(wǎng)上填寫或現(xiàn)場提交《按比例安排殘疾人就業(yè)申報表》、殘疾人職工身份證、殘疾人證、勞動合同及用人單位為殘疾人職工發(fā)放工資和繳納社會保險費的有效憑證等材料。申報繳費：用人單位需要網(wǎng)上填寫或現(xiàn)場提交《殘疾人就業(yè)保障金繳費申報表》，并繳納保障金。殘保金繳納應準備好相關(guān)的一些資料。

殘保金的申報繳納事項：1、申報繳納方式：用人單位可以選擇網(wǎng)上申報或上門申報的方式進行保障金申報，并對申報信息的真實性，完整性負責，依照有關(guān)規(guī)定不需繳納保障金的用人單位也要進行“零申報”。2、殘疾人就業(yè)情況審核，用人單位應按規(guī)定時限向保障金征收機關(guān)申報繳納保障金，在申報時，應提供本單位在職職工人數(shù)，規(guī)避殘保金實際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)，在職職工年平均工資等信息，并保證信息的真實性和完整性。3、逾期處罰，用人單位未按規(guī)定繳納保障金的，按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定，由保障金征收機關(guān)提交財政部門，由財務部門予以警告，責令期限繳納，逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，還應當自欠繳之日起，按日加收5‰的滯納金，滯納金按照保障金入殘保金減免庫預算級次繳入國庫。殘保金申報要注意信息是否準確。廣州殘疾人就業(yè)保障金算法

保金是必須要繳的，有強制力手段作為保證。廣州殘疾人就業(yè)保障金算法

殘疾人就業(yè)保障金的征收標準是什么？1、人數(shù)要求，用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%。具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民相關(guān)部門根據(jù)本地區(qū)的實際情況規(guī)定。用人單位安排殘疾人就業(yè)達不到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民相關(guān)部門規(guī)定比例的，應當繳納殘保金。2、雇傭要求，用人單位將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業(yè)年齡段內(nèi)的殘疾人簽訂1年以上(含一年)勞動合同(服務協(xié)議)，且實際支付的工資不低于當?shù)剌^低工資標準，并足額繳納社會保險費的，方可計入用人單位所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。廣州殘疾人就業(yè)保障金算法

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