用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達到1%(含)以上,但未達到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民相關部門規(guī)定比例的,按規(guī)定應繳費額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金。保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數×1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數)×上年用人單位在職職工年平均工資×50%。用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應繳費額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數×1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數)×上年用人單位在職職工年平均工資×90%。用人單位安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數,以公式計算結果為準,可以不是整數。殘疾人就業(yè)保障金的征收單位是當地的地稅機關。常州小微企業(yè)殘保金有什么用
殘保金即殘疾人就業(yè)保障金,未按國家規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè)的,應當繳納殘疾人就業(yè)保障金。殘疾人就業(yè)保障金按年征繳,經市、區(qū)(縣)殘疾人就業(yè)服務機構審核后,由主管地方稅務機關代征。成立時間不滿1年且未安排殘疾人就業(yè)的單位成立時間不滿1年的單位,按單位成立后的足月計算,不滿1個月的不計算。對于在征繳年度成立不滿1年的用人單位,從其地稅登記日的下1個月開始計算時間,12月完成地稅登記的單位不需要申報審核按比例安排殘疾人就業(yè)情況。濟南殘疾人就業(yè)保障金申報流程受免征殘保金的單位,需要滿足什么條件?
殘疾人就業(yè)保障金是為保障殘疾人的權益,由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。由用人單位所在地的地方稅務局負責征收,沒有分設地方稅務局的地方,由國家稅務局負責征收。殘疾人就業(yè)保障金《殘疾人就業(yè)保障金管理暫行規(guī)定》一條在貫徹實施《中華人民共和國殘疾人保障法》的過程中,一些地方法規(guī)規(guī)定機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經濟組織安排殘疾人就業(yè)達不到一定比例的,要交納殘疾人保障金(以下簡稱“保障金”)。為了規(guī)范和加強“保障金”的管理,特制定本《規(guī)定》。
為保障殘疾人的合法權益,國家對不安排殘疾人就業(yè)的單位,需要支付一定的經費。這個就是殘保金。企業(yè)需要進行殘疾人就業(yè)審核才能申報殘保金嗎?安排有殘疾人就業(yè)的用人單位,首先到對應殘疾人就業(yè)服務機構進行審核,然后向稅務部門申報。沒有安排殘疾人就業(yè)的用人單位,無須進行殘疾人就業(yè)審核,直接向稅務部門申報繳納費款即可。較后要跟大家強調的是,對于能申報殘保金的企業(yè)來說,記賬報稅工作要求也會更高一些,建議中小企業(yè)找正規(guī)的代理記賬公司,處理公司的財稅工作,以保證記賬報稅的合規(guī)性,避免因此遭受懲罰。殘保金辦理期間還需要相關材料證明,請殘疾就業(yè)人員進行提前準備。
殘疾人就業(yè)情況審核/認定是什么?殘疾人就業(yè)情況審核/認定是殘保金中非常重要的事項,甚至可以這么說殘疾人就業(yè)保障金的計算就是建立在殘疾人就業(yè)情況審核之上的。殘疾人就業(yè)情況審核需要注意幾個問題:①申報主體,一般來說已經安排殘疾人就業(yè)的單位需要進行申報審核,未安排殘疾人就業(yè)的單位需要根據所在地的公告要求是否進行安排殘疾人就業(yè)情況零申報。②申報時間,殘疾人就業(yè)保障金的申繳時間一般和殘疾人就業(yè)情況核定時間有所不同,用人單位一定要注意時間的期限,避免超出申報期限被認定為未安置殘疾人就業(yè)而繳納殘保金。③申報地點,一般來說安排殘疾人就業(yè)情況是由所在地殘疾人就業(yè)服務中心來進行認定的,部分地區(qū)會在所在地社保局進行申報。保障金的用途是什么?廣州殘保金繳納人數
交殘保金有什么意義?常州小微企業(yè)殘保金有什么用
殘保金用在企業(yè)的哪個部分?(一)殘疾人就業(yè)服務機構提供殘疾人就業(yè)服務和組織職工職業(yè)技能競賽(含展能活動)支出。補貼用人單位安排殘疾人就業(yè)所需設施社保購置、改造和支持服務費用、補貼輔助性就業(yè)機構建設和運行費用。(二)獎勵超比例(25%)安排殘疾人就業(yè)的用人單位,以及為安排殘疾人就業(yè)作出明顯成績的單位或個人。其中殘保金其實有很大的一部分用于殘疾人技能培訓、職業(yè)教育及康復訓練。提高殘疾人的生活能力,比如教會他們技術手藝等,這樣他們就有了就業(yè)的機會??梢姡瑲埍=鹗怯脕碇С謿埣踩司蜆I(yè)的,基本上不會直接發(fā)放到殘疾人手里。常州小微企業(yè)殘保金有什么用
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