新加坡EP人才引進(jìn)政策助力企業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力

企業(yè)通過(guò)新加坡EP引進(jìn)外籍人才，能夠獲得“三重競(jìng)爭(zhēng)力提升”。越豹實(shí)業(yè)有限公司的服務(wù)聚焦于此，幫助企業(yè)充分利用EP人才引進(jìn)政策，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。首先是填補(bǔ)技能缺口?？焖僖M(jìn)本地稀缺人才，如芯片設(shè)計(jì)工程師等，能夠縮短項(xiàng)目周期。某科技公司通過(guò)我們?cè)?周內(nèi)補(bǔ)齊了團(tuán)隊(duì)所需的關(guān)鍵人才，使項(xiàng)目提前2個(gè)月交付，為企業(yè)搶占市場(chǎng)先機(jī)贏得了時(shí)間。其次是拓展全球市場(chǎng)。外籍人才帶來(lái)的“母國(guó)資源”，如中國(guó)市場(chǎng)渠道、歐美客戶人脈等，可直接轉(zhuǎn)化為訂單。某貿(mào)易公司通過(guò)引進(jìn)EP人才，在半年內(nèi)新增了5個(gè)歐洲客戶，提升了企業(yè)的海外市場(chǎng)份額。還有就是是提升團(tuán)隊(duì)多元化。國(guó)際人才比例的提升能夠增強(qiáng)企業(yè)的“跨文化協(xié)作能力”，使企業(yè)在競(jìng)標(biāo)國(guó)際項(xiàng)目時(shí)更具優(yōu)勢(shì)。例如，某建筑公司因團(tuán)隊(duì)包含5國(guó)EP人才，具備了處理多元文化背景項(xiàng)目的能力，成功中標(biāo)新加坡機(jī)場(chǎng)擴(kuò)建項(xiàng)目。 申請(qǐng)新加坡 EP，需提交公司商業(yè)登記證、職位描述等材料。中國(guó)香港新加坡EP申請(qǐng)永居條件

EP持有人必知的新加坡稅務(wù)政策及合規(guī)要求

EP持有者在新加坡工作期間，需要依法履行納稅義務(wù)，了解新加坡的稅務(wù)政策及合規(guī)要求是非常必要的。越豹實(shí)業(yè)有限公司的“稅務(wù)指南”能幫助您在合規(guī)的前提下優(yōu)化稅負(fù)，避免因稅務(wù)問(wèn)題帶來(lái)不必要的麻煩。個(gè)稅計(jì)算方面，新加坡的個(gè)人所得稅采用“累進(jìn)稅率”，稅率從0%到22%不等，年收入超過(guò)6萬(wàn)新元才需要繳稅。我們會(huì)為您提供“個(gè)稅計(jì)算器”，根據(jù)您的收入情況預(yù)估年度稅負(fù)，讓您對(duì)自己的稅務(wù)支出有清晰的了解。免稅項(xiàng)是優(yōu)化稅負(fù)的重要途徑。住房補(bǔ)貼（若雇主提供）、職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用、慈善捐款等都可以在稅前扣除。我們會(huì)提醒您保留相關(guān)的憑證，如付款收據(jù)、捐贈(zèng)證明等，以便在申報(bào)個(gè)稅時(shí)享受相應(yīng)的免稅優(yōu)惠。申報(bào)時(shí)間也需要嚴(yán)格遵守，每年3月前需要申報(bào)上一年度的個(gè)稅，您可以通過(guò)IRAS官網(wǎng)在線完成申報(bào)。我們會(huì)協(xié)助您填寫(xiě)申報(bào)表格，確保申報(bào)信息的準(zhǔn)確性，避免漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)等情況的發(fā)生。 新加坡EP簽證多久能申請(qǐng)綠卡新加坡 EP 的 IC 卡是合法居留證明，需隨身攜帶以備查驗(yàn)。

快速獲取新加坡EP原則批準(zhǔn)信（IPA），無(wú)憂登陸新加坡

原則批準(zhǔn)信（IPA）是EP申請(qǐng)過(guò)程中的“里程碑”，拿到IPA就意味著您獲得了入境新加坡的“通行證”。但很多申請(qǐng)人由于忽略了一些細(xì)節(jié)，導(dǎo)致入境時(shí)遇到不必要的麻煩，影響行程安排。IPA有一定的有效期，自獲批起6個(gè)月內(nèi)有效，逾期未入境則需要重新申請(qǐng)。我們會(huì)為您設(shè)置到期提醒，確保您在有效期內(nèi)安排好行程，避免錯(cuò)過(guò)時(shí)間造成不必要的損失。入境時(shí)需要攜帶的材料也至關(guān)重要，除了IPA打印件外，還需攜帶護(hù)照（有效期≥6個(gè)月）、學(xué)歷原件（部分海關(guān)會(huì)進(jìn)行抽查）、無(wú)犯罪記錄證明（公證版）。我們會(huì)提前為您列出詳細(xì)的材料清單，確保您不會(huì)遺漏任何文件。雖然新加坡已取消強(qiáng)制疫苗要求，但建議您提前注冊(cè)新加坡健康碼（SGArrivalCard），并填寫(xiě)旅行史申報(bào)，這樣能夠加快入境通關(guān)速度。我們還為您提供“入境全攻略”，其中包含新加坡海關(guān)入境流程，如自助通道與人工通道的選擇建議；準(zhǔn)證領(lǐng)取地點(diǎn)，包括MOM服務(wù)中心的地址及營(yíng)業(yè)時(shí)間；以及初次到港的住宿推薦，如靠近工作地點(diǎn)的短租公寓等實(shí)用信息。

EP持有者家屬準(zhǔn)證（DP）申請(qǐng)，守護(hù)全家新加坡生活

EP持有者的家屬（配偶、21歲以下子女）可申請(qǐng)家屬準(zhǔn)證（DP），實(shí)現(xiàn)“全家在新團(tuán)聚”，讓在新加坡的生活更加圓滿。但在申請(qǐng)過(guò)程中，有一些細(xì)節(jié)需要注意，越豹實(shí)業(yè)有限公司將為您提供多方位的指導(dǎo)和支持。關(guān)于申請(qǐng)時(shí)機(jī)，很多人誤以為需要EP持證滿6個(gè)月才能申請(qǐng)DP，其實(shí)不然。EP獲批后即可申請(qǐng)DP，我們?cè)锌蛻魧?shí)現(xiàn)EP與家屬DP同步獲批，入境時(shí)全家一起抵達(dá)新加坡，省去了分開(kāi)入境的麻煩。我們會(huì)在EP申請(qǐng)的同時(shí)，為您規(guī)劃DP的申請(qǐng)流程，確保各項(xiàng)材料準(zhǔn)備齊全，提高同步獲批的可能性。DP持有者的配偶擁有工作權(quán)限，但需提前向MOM申請(qǐng)“工作許可”，無(wú)需重新申請(qǐng)EP。我們會(huì)詳細(xì)指導(dǎo)雇主準(zhǔn)備“雇傭信+職位說(shuō)明”等材料，確保整個(gè)流程合規(guī)合法。一位EP持有者的配偶想要在新加坡從事教育行業(yè)工作，我們協(xié)助其雇主準(zhǔn)備了相關(guān)材料，順利為其申請(qǐng)到工作許可，使其能夠在新加坡合法工作。對(duì)于DP子女的教育銜接問(wèn)題，DP子女可申請(qǐng)相關(guān)機(jī)構(gòu)學(xué)校（需參加入學(xué)考試）或國(guó)際學(xué)校。 新加坡 EP 審批過(guò)程中，移民局可能要求補(bǔ)充材料或面試，需及時(shí)配合。

為什么選擇新加坡EP？多重優(yōu)勢(shì)助力國(guó)際職業(yè)發(fā)展

新加坡EP不僅只是一張工作許可，更是打開(kāi)國(guó)際化生活的“鑰匙”，它所帶來(lái)的多重優(yōu)勢(shì)能夠多方位助力您的國(guó)際職業(yè)發(fā)展，讓您在工作、生活、家庭等多個(gè)方面都能享受到便利。在家庭福利方面，持EP滿6個(gè)月后，您的配偶可以申請(qǐng)家屬準(zhǔn)證（DP），獲得在新加坡合法工作的權(quán)利，這樣夫妻雙方都能在新加坡發(fā)展事業(yè)，共同提升家庭收入。您21歲以下的子女可以入讀新加坡機(jī)構(gòu)學(xué)校，享受與本地學(xué)生同等的學(xué)費(fèi)待遇，這比入讀國(guó)際學(xué)校節(jié)省70%的教育支出，讓孩子能夠接受良好的國(guó)際化教育，為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，而且無(wú)需單獨(dú)申請(qǐng)學(xué)生簽證，簡(jiǎn)化了流程。新加坡EP還是申請(qǐng)長(zhǎng)久居民（PR）的重要跳板。連續(xù)持有EP2年以上，您就可以申請(qǐng)新加坡長(zhǎng)久居民，審批過(guò)程中會(huì)重點(diǎn)考察您的薪資增長(zhǎng)情況，如從5600新元升至7000新元，良好的納稅記錄，無(wú)任何欠稅行為，以及公司出具的推薦信，證明您在公司崗位中的重要性。我們的客戶PR獲批率達(dá)68%，通過(guò)我們的專業(yè)指導(dǎo)，能夠提高您獲批的可能性。在全球流動(dòng)性方面，EP持有者可以申請(qǐng)多次入境簽證，無(wú)需頻繁續(xù)簽，方便您在新加坡與其他國(guó)家之間往返，開(kāi)展國(guó)際業(yè)務(wù)。 新加坡 EP 持有者需在抵新后 7 天內(nèi)到移民局辦理 IC 卡領(lǐng)取手續(xù)。碩士新加坡EP簽證入境卡

新加坡 EP 允許持有者在新加坡開(kāi)設(shè)銀行賬戶等。中國(guó)香港新加坡EP申請(qǐng)永居條件

新加坡就業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)及EP人才需求預(yù)測(cè)

2025年新加坡EP人才需求呈現(xiàn)“三大方向”，提前布局這些領(lǐng)域的申請(qǐng)人更易獲批。越豹實(shí)業(yè)有限公司為您解讀就業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，助您把握機(jī)遇。綠色經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的新能源工程師、碳管理顧問(wèn)等崗位需求激增，屬于“緊缺職業(yè)清單”，在COMPASS評(píng)分中可加20分。我們已儲(chǔ)備100+相關(guān)企業(yè)合作資源，為您對(duì)接良好崗位。一位環(huán)境工程專業(yè)的畢業(yè)生，在我們的推薦下進(jìn)入一家新能源企業(yè)工作，順利申請(qǐng)到EP。數(shù)字化轉(zhuǎn)型領(lǐng)域的人工智能訓(xùn)練師、區(qū)塊鏈開(kāi)發(fā)等崗位薪資溢價(jià)達(dá)30%（平均月薪8000新元），且MOM對(duì)這類崗位的“本地替代性”審核更寬松。我們會(huì)為您提供相關(guān)的技能培訓(xùn)推薦和崗位信息，幫助您進(jìn)入這一領(lǐng)域。服務(wù)業(yè)領(lǐng)域的國(guó)際教育顧問(wèn)、跨境醫(yī)療協(xié)調(diào)員等崗位因“對(duì)接全球資源”，獲批率比傳統(tǒng)崗位高25%。我們會(huì)為您提供這些崗位的申請(qǐng)指導(dǎo)，提高您的獲批概率。 中國(guó)香港新加坡EP申請(qǐng)永居條件

越豹實(shí)業(yè)有限公司是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念，先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，在發(fā)展過(guò)程中不斷完善自己，要求自己，不斷創(chuàng)新，時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司，在廣東省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及客戶資源，在業(yè)界也收獲了很多良好的評(píng)價(jià)，這些都源自于自身的努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果，這些評(píng)價(jià)對(duì)我們而言是最好的前進(jìn)動(dòng)力，也促使我們?cè)谝院蟮牡缆飞媳３謯^發(fā)圖強(qiáng)、一往無(wú)前的進(jìn)取創(chuàng)新精神，努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個(gè)新高度，在全體員工共同努力之下，全力拼搏將共同越豹實(shí)業(yè)供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來(lái)，創(chuàng)造更有價(jià)值的產(chǎn)品，我們將以更好的狀態(tài)，更認(rèn)真的態(tài)度，更飽滿的精力去創(chuàng)造，去拼搏，去努力，讓我們一起更好更快的成長(zhǎng)！