一、主體不同

1、****培育入庫：是指企業(yè)還達不到認定****的條件，申請進行培育，等培育成熟后才可以去申請****。

2、****培育認定：是在國家重點支持的高新技術領域內(nèi)，持續(xù)進行研究開發(fā)與技術成果轉化，形成企業(yè)核芯自主知識產(chǎn)權，并以此為基礎開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，在中國境內(nèi)（不包括港、澳、臺地區(qū)）注冊一年以上的居民企業(yè)。

二、特點不同

1、****培育入庫：企業(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產(chǎn)品(服務)在技術上發(fā)揮核芯支持作用的知識產(chǎn)權的所有權。

2、****培育認定：是一項引導政策，目的是引導企業(yè)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，走自主創(chuàng)新、持續(xù)創(chuàng)新的發(fā)展道路，激發(fā)企業(yè)自主創(chuàng)新的熱情，提高科技創(chuàng)新能力。

三、作用不同

1、****培育入庫：培育一批擁有核芯關鍵技術及知識產(chǎn)權，研究開發(fā)實力強、注重產(chǎn)學研合作、具有一定的成果轉化能力、成長性高的突出企業(yè)。

2、****培育認定：說明企業(yè)是國家重點支持的具有高成長性的企業(yè)，具有較好的潛在經(jīng)濟效益。 ****認定對企業(yè)有弊端嗎？太倉高企評分****的用途和特點

申請條件

（一）企業(yè)申請認定時須注冊成立一年以上；

（二）企業(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產(chǎn)品（服務）在技術上發(fā)揮核芯支持作用的知識產(chǎn)權的所有權；

（三）對企業(yè)主要產(chǎn)品（服務）發(fā)揮核芯支持作用的技術屬于《國家重點支持的高新技術領域》規(guī)定的范圍;

（四）企業(yè)從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%；

（五）企業(yè)近三個會計年度（實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算，下同）的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：

1.近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；

2.近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；

3.近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。其中，企業(yè)在中國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額的比例不低于60%；

（六）近一年高新技術產(chǎn)品（服務）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；

（七）企業(yè)創(chuàng)新能力評價應達到相應要求；

（八）企業(yè)申請認定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴重環(huán)境違法行為。 高新區(qū)****誠信企業(yè)****認定通過后的注意事項。

    八)企業(yè)申請認定前一年內(nèi)未發(fā)作重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴重環(huán)境違法行為.證書有效期即將到期或已到期的企業(yè)需重新申請認定.高新企業(yè)涉及的所得稅優(yōu)惠主要有:(1)對在稅務局存案的高新企業(yè),應花稅15%收取所得稅.可填補虧空的限期由5年提升到十年.(2)軟件企業(yè)和集成電路企業(yè)可享受自贏利年度起所得稅實行"兩免三折半"(***年、第二年免征,第三年、第四年、第五年折半收取)的優(yōu)惠方針.具有高新企業(yè)證書的軟件企業(yè),可選"兩免三折半"或應花稅15%收取中的這種.發(fā)達國家計劃格局內(nèi)的重點軟件企業(yè),如當年未享受免稅優(yōu)惠的,可應花稅十%的稅率收取所得稅.(3)被技術水平合同登記單位評定存案為技術轉讓合同并在稅務局存案,其技術轉讓所得,500萬元以下的免征所得稅、500萬元以上的折半收取所得稅.(4)在稅務局存案的研制工程項目,在所得稅匯算清繳時,研制投入構成無形資產(chǎn)的可加計攤銷,未構成無形資產(chǎn)的可加計扣除.加計比例**高可按175%.(5)符合條件高新企業(yè)的職工培訓費用,應**展開計算并按實際發(fā)生額在計算應納稅額時扣除.(6)外購軟件凡符合固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)確認條件的,能夠依照固定資產(chǎn)或無形資產(chǎn)展開計算,其折舊或攤銷限期能夠適當縮短,**短可為2年(含)。

    ****科技人員占比要求：企業(yè)從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%。①科技人員企業(yè)科技人員是指直接從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術服務的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。②職工總數(shù)企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別﹔兼職、臨時聘用人員全年須在企業(yè)累計工作183天以上。③統(tǒng)計方法企業(yè)當年職工總數(shù)、科技人員數(shù)均按照全年月平均數(shù)計算。月平均數(shù)=（月初數(shù)＋月末數(shù)）÷2全年月平均數(shù)=全年各月平均數(shù)之和÷12如果企業(yè)年度中間開業(yè)或者終止經(jīng)營活動的，是以其實際經(jīng)營期作為一個納稅年度確定上述相關指標。 ****研發(fā)費用比例.

    ****對于企業(yè)來說是一項稅收優(yōu)惠政策，如企業(yè)沒有這項資質(zhì)，需要繳納25%的所得稅，而有了這項資質(zhì)，企業(yè)可以享受15%的所得稅繳納，這可是一大筆的減免，現(xiàn)在一般****資質(zhì)就是指的是******，每三年需要認定一次，對于****認定需要上報哪些報表，如何去上報這樣報表來維護****資質(zhì)的有效性呢？方法/步驟1科技部火炬統(tǒng)計報表：每年***季度填報此報表，為年度填報一次。內(nèi)容包括企業(yè)年報和高企發(fā)展年報。具體包括基本情況、企業(yè)概況、經(jīng)濟概況、人員概況、企業(yè)科技活動概況、科技項目概況等報表。步驟閱讀2****認定管理工作網(wǎng)報表，主要上報的年度報表，這張報表的數(shù)據(jù)相對簡單，但這張表卻是***與資質(zhì)認定同一個網(wǎng)站，可見這張報表的重要性。步驟閱讀3在科學技術部火炬高技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心網(wǎng)站上輸入用戶名、密碼登錄進去，并選擇****認定右側的“我要辦理”。進入高新認定網(wǎng)站。步驟閱讀4選擇左側導航欄中的“企業(yè)年報”，可以瀏覽歷史填報的企業(yè)年報，每年上半年填報一次****年報。步驟閱讀5高新認定后，還需要定期上報季度報表，當然每個地區(qū)不同，以江蘇為例需要在江蘇科技統(tǒng)計網(wǎng)站上填報。****認定對收入有要求嗎?蘇州資金獎勵****電話

申請****過程中 研發(fā)組織管理制度常見問題。太倉高企評分****的用途和特點

申請****過程中研發(fā)組織管理制度常見問題。1、科研項目證明材料里的立項報告、項目計劃書、驗收或結題報告等相關材料應符合制度要求。2、研發(fā)設備清單需注意與研發(fā)內(nèi)容相契合，研發(fā)設備清單需注意與研發(fā)費用明細表相契合。3、研發(fā)機構要有相應的管理制度，且注意與研發(fā)項目的管理制度既有區(qū)別也有聯(lián)系。4、產(chǎn)學研合作材料注意與研發(fā)項目的時間段契合。5、所制定的各項制度需要符合企業(yè)行業(yè)、規(guī)模等特征，避免模板化的生搬硬套。6、管理制度材料混亂，未針對評價標準逐項提供。7、多為制度文件，無執(zhí)行情況或執(zhí)行材料不真實。太倉高企評分****的用途和特點

蘇州萬合知行信息科技有限公司專注技術創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團隊不斷壯大。公司目前擁有較多的高技術人才，以不斷增強企業(yè)重點競爭力，加快企業(yè)技術創(chuàng)新，實現(xiàn)穩(wěn)健生產(chǎn)經(jīng)營。公司業(yè)務范圍主要包括：****認定，專精特新小巨人，專精特新產(chǎn)品，雙軟認定等。公司奉行顧客至上、質(zhì)量為本的經(jīng)營宗旨，深受客戶好評。一直以來公司堅持以客戶為中心、****認定，專精特新小巨人，專精特新產(chǎn)品，雙軟認定市場為導向，重信譽，保質(zhì)量，想客戶之所想，急用戶之所急，全力以赴滿足客戶的一切需要。