二級(jí)建造師是什么
二級(jí)建造師是建筑類的一種執(zhí)業(yè)資格,是擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的前提條件。注冊建造師以專業(yè)技術(shù)為依托,以工程項(xiàng)目管理為主業(yè)的注冊執(zhí)業(yè)人士。二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考試合格者,由省、自治區(qū)、直轄市人事部門和住建部門頒發(fā)《中華人民共和國二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書》。取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書經(jīng)過注冊登記后,即獲得二級(jí)建造師注冊證書,注冊后的建造師方可受聘執(zhí)業(yè)。二級(jí)建造師考試科目有三門。
二級(jí)建造師是建造師資格制度的其中一個(gè)資格類別,建造師分為一級(jí)建造師和二級(jí)建造師。
一級(jí)建造師具有較高的標(biāo)準(zhǔn)、較高的素質(zhì)和管理水平,有利于開展國際互認(rèn)。同時(shí),考慮到我國建設(shè)工程項(xiàng)目量大面廣,工程項(xiàng)目的規(guī)模差異懸殊,各地經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)發(fā)展水平有較大差異,以及不同工程項(xiàng)目對(duì)管理人員的要求也不盡相同,設(shè)立了二級(jí)建造師,以適應(yīng)施工管理的實(shí)際需求。
一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格實(shí)行全國統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織的考試制度,由人力資源與社會(huì)保障部、建設(shè)部共同組織實(shí)施,原則上每年舉行一次考試;二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格實(shí)行全國統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試??荚噧?nèi)容分為綜合知識(shí)與能力和專業(yè)知識(shí)與能力兩部分。報(bào)考人員要符合有關(guān)文件規(guī)定的相應(yīng)條件。
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河北各地市招聘環(huán)保設(shè)備運(yùn)維工程師
一、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)保在線監(jiān)測設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng);
2、對(duì)內(nèi)置耗材、精密傳感器等零配件進(jìn)行檢查、清潔、更換、校準(zhǔn);
二、任職要求
1、接受短期(出差)駐場工作,踏實(shí)勤奮、能吃苦、責(zé)任心強(qiáng);
2、電氣儀表、自動(dòng)化、環(huán)境工程、設(shè)備制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
3、接觸過CEMS設(shè)備,或有其它相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
三、薪資福利待遇:
轉(zhuǎn)正綜合工資3500-7000左右,五險(xiǎn),提供住宿,績效+獎(jiǎng)金+交通補(bǔ)助+餐補(bǔ)+通訊補(bǔ)助,雙休。 棗強(qiáng)咨詢一站式咨詢熱線電梯檢驗(yàn)員學(xué)習(xí)一站式服務(wù)!
項(xiàng)目管理師報(bào)考條件分別是:
高級(jí)項(xiàng)目管理師(大學(xué)本科以上學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上);
項(xiàng)目管理師(有大學(xué)本科以上學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上);助理項(xiàng)目管理師(具有大專以上學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上);
項(xiàng)目管理員(有高中以上學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上)。
注意事項(xiàng):各類從事項(xiàng)目管理工作的專業(yè)人員和其他管理人員,凡符合下列條件之一的均可報(bào)名參加培訓(xùn):
1、取得本職業(yè)助理項(xiàng)目管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上;
2、具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷(或同等學(xué)歷),申報(bào)前從事本職業(yè)工作8年以上,擔(dān)任項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)2年以上;
3、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷(或同等學(xué)歷),申報(bào)前從事本職業(yè)工作5年以上,擔(dān)任項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)2年以上;
4、具有研究生學(xué)歷(或同等學(xué)歷),申報(bào)前從事本職業(yè)工作3年以上,擔(dān)任項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)1年以上,能夠管理一般復(fù)雜項(xiàng)目。
社會(huì)工作者證書報(bào)考條件:
一)初級(jí)社會(huì)工作者
1、高中或中專學(xué)歷,從事社會(huì)相關(guān)工作滿4年;
2、社會(huì)工作者專業(yè),大專學(xué)歷,從事社會(huì)相關(guān)工作滿2年;
3、社會(huì)工作者專業(yè)本科直接報(bào)考;
4、其它專業(yè),大專學(xué)業(yè)從事社會(huì)相關(guān)工作滿4年;本科學(xué)歷從事社會(huì)相關(guān)工作滿2年。
二)中級(jí)社會(huì)工作者
1、高中或中專學(xué)歷,并取得初級(jí)社會(huì)工作者證書,從事社會(huì)相關(guān)工作滿6年;
2、社會(huì)工作專業(yè),大專及以上學(xué)歷或?qū)W位,從事社會(huì)相關(guān)工作滿4年;
3、社會(huì)工作專業(yè),本科學(xué)歷,從事社會(huì)相關(guān)工作滿3年;
4、社會(huì)工作專業(yè),碩士學(xué)位,從事社會(huì)相關(guān)工作滿1年;
5、社會(huì)工作專業(yè),博士學(xué)位可以直接報(bào)考。
6、其它專業(yè),大專學(xué)業(yè)以上學(xué)歷,從事社會(huì)工作年限對(duì)應(yīng)加2年。
三)高級(jí)社會(huì)工作者
1、本科以上學(xué)歷或?qū)W位;
2、取得中級(jí)社會(huì)工作者證書,從事社會(huì)工作滿5年。
二、社會(huì)工作者報(bào)考流程考生登錄報(bào)名系統(tǒng),沒有注冊的需要先完成“注冊”,然后登錄填寫報(bào)考信息;考生上傳照片時(shí)如果不符合規(guī)則要求要下載系統(tǒng)的推薦“照片處理工具”進(jìn)行處理,然后考生在報(bào)名網(wǎng)站“中國人事考試網(wǎng)”打印報(bào)名表,并蓋章,之后參加現(xiàn)場審核通過后網(wǎng)上完成繳費(fèi)即可。
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人力資源管理師解題思路
一、理論知識(shí)
1、單選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力,對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。
2、多選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力,對(duì)一些基本概念、基本觀點(diǎn)的掌握程度。
二、專業(yè)技能
1、簡答題答題力求簡要。不需花太多篇幅闡釋,準(zhǔn)確完整地抓重點(diǎn),明確完整地答題即可。命題視角:考核人力資源管理的具體程序、方法、過程、步驟等。
2、計(jì)算題答題時(shí)要注意,計(jì)算題不僅要求考生的計(jì)算結(jié)果正確,還要求考生寫出必要的步驟和計(jì)算過程,以及所依據(jù)的原理、方法或公式等。因此,計(jì)算題的答案只有計(jì)算結(jié)果而沒有計(jì)算過程,或者有了計(jì)算過程而計(jì)算結(jié)果不正確,都要扣分。 河北省應(yīng)急管理廳(高低壓電工證、焊工證等)一站式服務(wù)!桃城區(qū)品牌一站式咨詢熱線
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化學(xué)檢驗(yàn)員報(bào)考需要什么條件報(bào)考條件是:
1、遵紀(jì)守法。
2、身體健康。
3、需要年滿18周歲。
4、掌握化驗(yàn)相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)。
化學(xué)檢驗(yàn)員的工作內(nèi)容有哪些:
1、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室設(shè)備器具的建檔、維護(hù)保養(yǎng)工作。
2、嚴(yán)格按照國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。
3、收發(fā)物品的質(zhì)量管理及品質(zhì)檢驗(yàn),并出具檢驗(yàn)報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室每月物料消耗品的計(jì)劃上報(bào)及領(lǐng)取、使用、保管。
5、做好化驗(yàn)室的安全管理工作,并定期進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除。 武邑咨詢一站式大概價(jià)格
衡水道源人力資源管理咨詢有限公司是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念,先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),在發(fā)展過程中不斷完善自己,要求自己,不斷創(chuàng)新,時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,在河北省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及客戶需求,在業(yè)界也收獲了很多良好的評(píng)價(jià),這些都源自于自身的努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果,這些評(píng)價(jià)對(duì)我們而言是更好的前進(jìn)動(dòng)力,也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強(qiáng)、一往無前的進(jìn)取創(chuàng)新精神,努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個(gè)新高度,在全體員工共同努力之下,全力拼搏將共同衡水道源人力資源管理供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,創(chuàng)造更有價(jià)值的產(chǎn)品,我們將以更好的狀態(tài),更認(rèn)真的態(tài)度,更飽滿的精力去創(chuàng)造,去拼搏,去努力,讓我們一起更好更快的成長!