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來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2025-08-21

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告(***批)一、公司簡(jiǎn)介國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)是國(guó)家電網(wǎng)有限公司的全資子公司,負(fù)責(zé)河北南部電網(wǎng)的規(guī)劃建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理,營(yíng)業(yè)區(qū)域覆蓋雄安新區(qū)和石家莊、邯鄲、保定、滄州、邢臺(tái)、衡水六市,服務(wù)電力客戶2500萬(wàn)。公司下轄7家地市公司、10家業(yè)務(wù)單位及98家縣(市、區(qū))公司。河北電網(wǎng)是華北電力潮流匯集和輸送的樞紐,目前形成特高壓交流“兩站三通道”、500千伏“四橫兩縱”骨干網(wǎng)架、220千伏“七分區(qū)”的供電格局,境內(nèi)3站11線直接向北京供電,承擔(dān)著服務(wù)京津冀協(xié)同發(fā)展、保障首都供電安全、助力能源結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的重要職責(zé)。近年來(lái),電網(wǎng)發(fā)展實(shí)現(xiàn)跨越提升,冬夏負(fù)荷雙破4000萬(wàn)千瓦,電網(wǎng)安全運(yùn)行超過1萬(wàn)天。2021年,公司完成售電量2139億千瓦時(shí)。GF大學(xué)技能崗報(bào)名中!高中學(xué)歷有崗,部分崗位不限戶籍!棗強(qiáng)電話職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用

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石家莊電廠招聘電廠技術(shù)員(儀表、電氣、機(jī)械、運(yùn)行)任職資格:中專及以上學(xué)歷,機(jī)電、電氣、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、儀表等相關(guān)專業(yè)。身體健康,年齡在22-35歲。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,若無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可以提供培訓(xùn)機(jī)會(huì);崗位描述:一、機(jī)械(機(jī)務(wù))崗位技術(shù)員職位描述:1.負(fù)責(zé)發(fā)電廠制水系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備維護(hù)檢修,如相關(guān)的管道、閥門、水泵、空壓機(jī)、轉(zhuǎn)機(jī)設(shè)備等的維護(hù)檢修。二、電氣崗位技術(shù)員職位描述:1.熟悉發(fā)電廠電氣原理、性能、特點(diǎn);2.掌握電氣設(shè)備控制保護(hù),繼電保護(hù),MCC,配電盤柜設(shè)備檢修。三、儀表崗位技術(shù)員職位描述:1.懂得儀器儀表基礎(chǔ)知識(shí)。2.熟悉電廠熱控儀表(壓力、溫度、流量、液位、DCS系統(tǒng))或化學(xué)分析儀表(PH表、電導(dǎo)率表、硅表、溶氧表、CEMS系統(tǒng)、實(shí)驗(yàn)室儀器等)的原理及性能,能夠**維護(hù)維修。四、工資與待遇:1、按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行繳納五險(xiǎn),首簽三年,轉(zhuǎn)正綜合工資3300-5000元,公司提供住宿,工齡工資逐年遞增。技術(shù)崗位,勞動(dòng)強(qiáng)度低。2、享受探親假、年休假、婚嫁等。3、**提供員工床上用品及勞保用品。4、職業(yè)發(fā)展空間:公司為員工提供公開的晉升平臺(tái),根據(jù)其能力和技術(shù)水平,經(jīng)公司考查后,可晉升為班長(zhǎng)、專工、項(xiàng)目經(jīng)理等職位。 棗強(qiáng)提供職業(yè)培訓(xùn)前景景縣招聘208名事業(yè)人員什么時(shí)候截止報(bào)名?

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衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告(六)體檢。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格者,取消聘用資格。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位,用人單位主管部門應(yīng)按國(guó)家規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)書面提出相應(yīng)的要求及時(shí)報(bào)人社部門。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。(七)考察政審??疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組織實(shí)施。主要考察擬聘人員的***思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況??疾旌细袢藛T作為擬聘用人選進(jìn)行公示。公示無(wú)異議或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由主管部門提出聘用意見,按干部管理權(quán)限由組織人社部門按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)??疾觳缓细裾撸芍鞴懿块T及相關(guān)事業(yè)單位提出取消聘用資格的意見,報(bào)組織人社部門審核。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為一年。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。由于報(bào)名和咨詢較多,特別提示:請(qǐng)認(rèn)真閱讀公告內(nèi)容,在確有公告未盡的疑問時(shí)再電話咨詢,以提高廣大考生的咨詢效率。

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告(***批)***批招聘范圍、計(jì)劃及方式(一)招聘范圍國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃內(nèi)公辦院校普通高等教育2023年應(yīng)屆非定向畢業(yè)生;2022年7月1日至2023年6月30日期間畢業(yè),并于2023年10月31日前取得教育部學(xué)歷認(rèn)證的國(guó)(境)外畢業(yè)生。河北地區(qū)考工作,關(guān)注這幾個(gè)公眾號(hào)就夠了?。ǘ┱衅赣?jì)劃招聘專業(yè)類別為電工類、電子信息類、其他工學(xué)類、財(cái)會(huì)類、管理類、其他類,招聘專業(yè)是指主修專業(yè),不包含輔修專業(yè)。因上級(jí)單位尚未核定下達(dá)2023年招聘計(jì)劃,**終招聘數(shù)量將根據(jù)上級(jí)單位核定情況相應(yīng)調(diào)整。(三)招聘方式***批招聘基本條件(一)遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品德和團(tuán)隊(duì)意識(shí),無(wú)犯罪和違反校紀(jì)校規(guī)記錄。(二)大學(xué)本科畢業(yè)生年齡一般不超過25周歲、碩士研究生年齡一般不超過28周歲、博士研究生年齡一般不超過33周歲,年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年6月30日。(三)應(yīng)聘畢業(yè)生身體健康,能適應(yīng)電力企業(yè)工作,經(jīng)公司指定具有相關(guān)資質(zhì)醫(yī)院體檢合格。國(guó)家綜合性消防員報(bào)考條件,通過率怎么樣?

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國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告(***批)3.上傳應(yīng)聘附件材料。應(yīng)聘畢業(yè)生須通過招聘平臺(tái)及時(shí)、規(guī)范上傳個(gè)人應(yīng)聘附件材料,應(yīng)聘附件材料文檔數(shù)量不超過7個(gè)。應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)確保應(yīng)聘材料能正常打開、清晰顯示,因應(yīng)聘材料不能正常打開、圖像不清晰或未按規(guī)范要求填報(bào)導(dǎo)致的結(jié)果由應(yīng)聘畢業(yè)生本人承擔(dān)。(二)資格初審公司對(duì)應(yīng)聘畢業(yè)生進(jìn)行資格初審。通過資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生,需進(jìn)一步參加我公司資格復(fù)審(公司將通過招聘平臺(tái)短信和站內(nèi)消息通知)。未通過資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生,不再另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘畢業(yè)生保持通訊暢通,及時(shí)接收招聘有關(guān)事項(xiàng)通知。(三)資格復(fù)審?fù)ㄟ^資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生,按照招聘平臺(tái)短信通知要求,準(zhǔn)備相關(guān)證件(書)原件參加資格復(fù)審。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘畢業(yè)生方可具備考試資格。(四)招聘考試國(guó)家電網(wǎng)有限公司統(tǒng)一招聘考試的考試大綱及其它具體事項(xiàng),請(qǐng)?jiān)斠娬衅钙脚_(tái)中相關(guān)公告。根據(jù)**防控要求,具體招聘考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。公司將在考試前1周左右通過招聘平臺(tái)發(fā)布考試公告。深州市2022年事業(yè)單位公開招聘267名工作人員報(bào)考條件?安平多久職業(yè)培訓(xùn)怎么辦

職引星就業(yè)培訓(xùn)國(guó)家綜合性消防員培訓(xùn)費(fèi)多少?棗強(qiáng)電話職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類人才公告考生須佩戴醫(yī)用口罩,持二代居民身份證或社保卡、面試通知單以及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明參加面試。每場(chǎng)面試前,考生抽簽決定面試順序??忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名??忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場(chǎng),不得返回面試室、候考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績(jī)??忌C合考試成績(jī)計(jì)算公式為:總成績(jī)=基礎(chǔ)測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)×50%+面試測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)×50%。按總成績(jī)由高到低排列,擇優(yōu)錄取。(四)體檢根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按選聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人員,體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由參加體檢人員負(fù)擔(dān)。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄資格者,按從高分到低分順序依次遞補(bǔ),總成績(jī)相同以面試測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先,面試測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)仍相同,依次按照退役軍人、烈士子女或配偶、有****防控**工作經(jīng)歷的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、學(xué)歷高者、職稱高者、工作經(jīng)歷長(zhǎng)者的順序確定。都相同的一并進(jìn)入體檢考察政審,根據(jù)體檢考察政審情況確定擬選聘人員。棗強(qiáng)電話職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用

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